【大阪府守口市】ソフトウェア検証エンジニア /大手メーカーの製品開発がメイン!
求人管理番号:c113158
仕事内容
【業務内容】
・IoT家電(黒物・白物)のアプリケーションソフトのシステム検証
・業務用AV機器のアプリケーションソフトのシステム検証
・車載機器のアプリケーションソフトのシステム検証
・要求分析、計画、仕様設計、実行、報告、結果分析、進捗管理など
・見積書作成、各種調整業務
・IoT家電のスマホ連携アプリの検証
∟商品仕様をもとにテスト設計と評価を実施
・農機自動運転モニタの検証
∟「スマート農業」へ貢献
・航空機搭乗員向けシステムの検証
・テレビ、ブルーレイレコーダー、ブルーレイプレイヤーなどのAV機器の検証
・自動化検証(テスト工程の効率化)
・サーボアンプ、ガスメータ、蓄電池、燃料電池の検証
・車載商品開発支援
求める人物像
・相手やチームに働きかけができる方
・自らの能力を高めることを怠らない方
・志や意思を持って行動ができる方
・ユーザーファーストを体現できる方
企業の特徴と魅力
【企業の特徴】
35 年以上にわたるパナソニック商品の開発で培った幅広い技術とその技術力の高さを武器にしています。
<エンジニアの「かなえたい」をカタチにする3つの魅力がある技術会社>
1)チームで先端かつ幅広い技術に挑戦できる
2)上流工程から開発に携われる
3)店頭に並ぶ商品開発に携われる
【魅力】
・AI/クラウドの検証技術を伸ばしていく予定
・検証実績多数
∟数多くの商品開発を支援しているので、幅広い技術領域に携わることが可能
・高品位な検証サービスを提供
∟検証業務として標準化プロセスを当社独自に制定して運用
・JSTQB(ソフトウェアテストに関する資格)資格保有者が多数在籍
・製品テストの需要は常にあるため、広く世の中に貢献できる
・ソフトウェア検証の技術を通して、商品開発の全体像が分かるようになる
・不具合発見・原因追及をしていく中で、問題に対して冷静に向き合えるようになる
会社概要
同社は前身である、1986年創業のAVCテクノロジー株式会社と1997年創業のAVCマルチメディアソフト株式会社は、映像・音響・情報機器の製品開発やアプリケーション・システム開発を行う「技術専門会社」として、長年パナソニックの製品開発に携わり、技術を通じて人々の暮らしを豊かにし社会の発展に貢献して参りました。新会社においても、AVC分野の開発業務で培った高い技術力とイノベーションをもって、お客様とともに社会の成長に貢献し続けます。そのために、自らの技術を磨き続け、技術を絶えず進化させることに努めます。
募集要項
職 種 | ソフトウェア検証エンジニア |
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雇用形態 | 正社員 |
応募資格 | ~50歳まで(長期キャリア形成のため) 【応募条件/必須】 ・商品開発経験+品質に関する知見(ソフトウェア中心のテスト知見) or ・検証業務経験 |
給 与 | 年収:540万円~670万円 月収:329,000円~408,000万円 例)役割等級制/700万円:月給38万5千円+残業月25時間 昇給あり |
諸手当等 | 賞与あり(4.4ヶ月/年) ・超勤手当(1分単位支給)※平均:23.3時間 ・通勤手当(規定内実費支給) ・家族手当:育英補助給付金(18歳未満・5,000円/月) |
勤務地 | 大阪府守口市八雲東町 パナソニック構内 |
勤務時間 | 8:45~17:30 (休憩45分) ※フレックスタイム制勤務(コアタイムなし) ※勤務時間は勤務地により異なる |
休日・休暇 | 年間休日126日以上 完全週休2日制(土・日曜日)、祝日 年末年始、夏季、ゴールデンウィーク、年次有給休暇、慶弔休暇、産前・産後休暇 育児休暇、介護休暇、ファミリーサポート休暇(5日)、特別休暇(2日) 等 |
待遇・福利厚生 | 各種保険完備:健康保険(Panasonic)、厚生年金保険、雇用保険、労働者災害補償保険 <その他補足> ※パナソニック、パーソルの制度が利用可能です。 パナソニック健康保険組合(医療施設、保養施設)、パナソニック共済会、パナソニック保険サービス、育英補助給付金制度、財形貯蓄制度、 従業員持株制度(奨励金有)、カフェテリアプラン制度 <教育制度・資格補助補足> ・パナソニックオペレーショナルエクセレンス株式会社やPHP研究所、組込み適塾など外部研修機関と提携 ・eーLearninng、ビデオ講座、Udemy 等 ・社員主催の研修、技術交流 等 ・合格祝金制度あり(会社指定の資格による) 例:基本情報技術者、情報処理安全確保支援士 など |
備 考 | こちらは株式会社東洋システムサイエンスの取扱い求人です。 書類選考から内定まで求職者様をサポートさせていただきます。 (職業紹介事業所番号:14-ユ-300132) ★応募フォームよりエントリー後、担当者よりメールまたはお電話にてご連絡させて頂きます。 <選考フロー> 書類選考 → 1次面接 →適正検査(Web) → 最終面接 → 内定 ※1次面接および最終面接は、基本、Webにて実施 ■1次面接官:配属予定組織の組織長+直属の上長予定の課長+採用部メンバー ■最終面接官:代表取締役社長+執行役員+採用部部長 □応募~内定まで約1ヶ月 |
会社情報
会社名 | パーソルAVCテクノロジー株式会社 |
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情報更新日 | 2024-07-22 |