【兵庫県】未経験OK!「磯丸水産」「鳥良商店」店長・エリアマネージャー候補
求人管理番号:c53522_hyg_1
仕事内容
店長・エリアマネージャー候補として店舗勤務からスタート。
接客、調理、アルバイト育成・管理、売上・原価管理、
集客・販促など店舗運営業務をお任せ。
エリアマネージャーへのキャリアUPも早い段階で可能。
商品・店舗開発、海外展開へ向けた事業開発など
本社へのキャリアチェンジも目指せます!
求める人物像
・コミュニケーションを生かした仕事がしたい方
・特殊なスキルや経験はないが、やる気はある方
・居酒屋の雰囲気が好きな方
アピールポイント
●上場企業で社員のことをしっかり考えている会社
●未来がしっかりイメージできる会社
・キャリアアップポジション
・ブランド力・商品力が強く、今後の成長性もまだまだある
●希望する店舗(エリア)で働ける(基本、転居を伴う転勤なし)
会社の特徴
1984年、吉祥寺駅の近くに26坪の「居酒屋鳥良」としてスタートしました。
ごく普通の居酒屋でした。しかし、目標は「名古屋の手羽先唐揚を東京で広めること」と「日本一の鶏料理専門店をめざすこと」でした。
「外食の世界はトレンドの変化が激しく、その流れを先取りしなければ生き抜いてゆくことはできない」と言われていますが、当社は「一歩先」の流行を追うのではなく、あえて「半歩先」を目標とすることを心がけてまいりました。それは「トレンドに振り回されることなくじっくりと足元を固め、本物の味、心のこもったサービス、最良の人材育成、くつろげる店づくりにこだわる」ということです。このことは当社の創業精神であり、これからもずっと守りつづけてゆきます。
今では、首都圏・大阪・兵庫・愛知・福岡で200店舗を超えるまでになり、今後は全国に店舗網を広げてゆく予定ですが、あくまでも味やサービスへの「こだわり」が最優先です。
当社の最大の目標は、全ての店舗がお客様に愛される「地域一番店」になることです。経営理念の「時流を先見した≪こだわり≫の限りなき追求」をかたくなに守りつつ、これまでもそしてこれからも「ナンバーワン」ではなく「オンリーワン」をめざしてまいります。
募集要項
職 種 | 居酒屋スタッフ(店長・エリアマネージャー候補) |
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雇用形態 | 正社員 |
応募資格 | ~55歳まで(長期キャリア形成のため) 経験不問 |
給 与 | 【未経験】 月給25.55万円~+諸手当+賞与 【業界経験者】 月給31万円~+諸手当+賞与 ※固定残業代(月28~30h分/5万円~)を含む。超過分は別途支給。 【年収例】 392万円(月給28万円+賞与)/一般社員 660万円(月給40万円+賞与)/店長 720万円(月給50万円+賞与)/エリアマネージャー ※昇給あり |
諸手当等 | ※賞与年4回 ・交通費全額支給 ・住宅手当 ・家族手当(配偶者1万円、子ども1人目:1万円、2人目:5000円/月) ・認定給(認定試験合格で、別途認定給が月の給与に最大3.9万円上乗せされます) ・残業手当 ・深夜手当 ・休日出勤手当 ・食事手当 |
勤務地 | 兵庫県内 4店舗 ※希望する店舗(エリア)で働けます。(基本、転居を伴う転勤なし) |
勤務時間 | 変形労働時間制 総労働時間(1ヶ月):171時間00分~177時間00分 ※店舗により営業時間は異なる ※1日あたり8時間程度の勤務 ◎所定労働時間を超えた場合は『残業手当を100%支給』 |
休日・休暇 | 週休2日制(月8日/ローテーション制) 夏季・冬季休暇(各3日間) 有給休暇 慶弔休暇 特別休暇 |
待遇・福利厚生 | 社会保障完備(雇用・労災・健康・厚生年金) 給与前払い制度(稼働分) 制服貸与 独身寮あり 社員持ち株制度 従業員割引制度 福利厚生倶楽部優待制度 定期健康診断(年2回) |
備 考 | こちらは株式会社東洋システムサイエンスの取扱い求人です。 書類選考から内定まで求職者様をサポートさせていただきます。 (職業紹介事業所番号:14-ユ-300132) ★応募フォームよりエントリー後、担当者よりメールまたはお電話にてご連絡させて頂きます。 <選考フロー> 書類選考→面接1回→内定 ※関東エリアの面接は本社/武蔵小杉オフィスにて実施します。 ※関西エリア・仙台勤務希望の方は、原則としてWEB面接にて実施します。 |
会社情報
会社名 | SFPホールディングス株式会社 |
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情報更新日 | 2024-07-03 |